HR-Generalist (m/w/d)

Du bist HR-Generalist mit Herz und Verstand, der die tägliche Arbeit mit innovativen Ideen kombiniert? Bei uns findest du den perfekten Mix aus Verantwortung, Gestaltungsspielraum und Teamarbeit.
Ronda est une entreprise familiale indépendante, active à l’échelle internationale dans le secteur des fournisseurs de l’horlogerie. Nous fabriquons des mouvements mécaniques et à quartz à la pointe de la technologie et de la qualité, destinés à des montres-bracelets. De célèbres marques du monde entier intègrent nos garde-temps dans leurs montres.

Nous cherchons!

Fonction du poste
HR-Generalist (m/w/d)
Niveau d'occupation

60%

Début de l'emploi

ab sofort

Lieu de travail
RONDA AG
CH-4415 Lausen
Tes tâches
  • Operative HR-Power: Du bist das Herzstück unseres HR-Tagesgeschäfts – vom Bewerbungsmanagement bis hin zur Organisation des perfekten Onboarding-Tages.
  • Prozessoptimierung & Digitalisierung: Du identifizierst Verbesserungspotenziale, entwickelst innovative Lösungen und treibst die Digitalisierung unserer HR-Prozesse aktiv voran.
  • Datenflüsterer: Ob Lohnübergaben, Statistiken oder HR-Analysen – du sorgst dafür, dass alles effizient läuft und zukunftsweisende Massnahmen daraus abgeleitet werden können.
  • Beratung & Betreuung: Für Mitarbeitende und Führungskräfte bist du der erste Ansprechpartner bei allen HR-Fragen – sei es bei Weiterentwicklung, Konfliktlösung oder zur Orientierung.
  • Projektarbeit mit Impact: Du arbeitest an spannenden HR-Projekten mit – von Change-Management und der Einführung eines HRM-Tools, bis zur Entwicklung moderner Schulungsformate.
  • Organisationstalent: Schulungen planen, HR-Dokumente prüfen, Audits unterstützen – du bringst Struktur in den Alltag und setzt Standards, die bleiben.
Ton profil
  • Erfahrung & Expertise: Du bist ein HR-Generalist durch und durch, kennst die KMU-Welt wie deine Westentasche und hast ein Faible für Innovation und Wandel.
  • Mut & Kreativität: Du denkst gerne quer und scheust dich nicht, frische, mutige Ideen auf den Tisch zu bringen.
  • Eigenständigkeit & Initiative: Du packst Dinge an, ohne auf Anweisungen zu warten, und hast eine lösungsorientierte Macher-Mentalität.
  • Sprache als Schlüssel: Deutsch ist deine Stärke, Französisch und Italienisch sind ein Plus, das dir Türen zu unseren Mitarbeitenden öffnet.
  • Freude an Aufbauarbeit: Du brennst für HR-Strukturen und Prozesse, die effizient, modern und zukunftsfähig sind.
Nous t'offrons
  • Starkes Team: Ein motiviertes und unterstützendes Team, das gemeinsam an einem Strang zieht.
  • Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten für die perfekte Balance zwischen Job und Privatleben.
  • Mitgestalten statt nur mitarbeiten: Du erhältst Freiraum für deine Ideen und kannst eigene Projekte umsetzen.
  • Deine Entwicklung zählt: Massgeschneiderte Weiterbildungen fördern dein Wachstum – persönlich und beruflich.
  • Attraktive Benefits: Eine hervorragende Pensionskasse und weitere Sozialleistungen, die dich rundum absichern.
  • Komfort inklusive: Kostenlose Parkmöglichkeiten machen deinen Arbeitsweg entspannt

 

Bist du bereit, HR neu zu denken? Dann werde Teil unseres Teams und lass uns gemeinsam das HR von morgen gestalten. Maria-Grazia, Aline, Hilda und Herbert freuen sich darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam mit dir durchzustarten. Weitere Informationen über uns und unsere attraktiven Anstellungsbedingungen findest du auf ronda.ch.

Wenn dich diese Position anspricht, freuen wir uns auf deine vollständige ONLINE-BEWERBUNG.

Für weitere Informationen steht dir Maria-Grazia Urgese, Senior Head HR, unter 061 926 50 00 oder per WhatsApp an +41 76 708 87 01 gern zur Verfügung.

Es werden nur Direktbewerbungen entgegengenommen.

Maria-Grazia Urgese
Senior Head HR

+41 61 926 50 00

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